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【港区で訪問看護師を募集】ハイレベルな医療と働きやすさを両立できる職場とは?
2025年7月24日「もっと自分のペースで看護の仕事がしたい」
「訪問看護に興味があるけど、都心でも働けるの?」そんな悩みをお持ちの看護師さんにおすすめなのが、東京都港区の訪問看護求人です。
港区は、六本木・青山・麻布・芝浦など、都心の中でも上質な住宅エリアが多く、医療ニーズと在宅療養ニーズのバランスが取れたエリアです。アクセスの良さに加え、給与水準も比較的高め。さらに、オンコールなしの柔軟な勤務体制や、未経験・ブランク歓迎の求人も多数あるため、働き方の自由度が高いのも大きな魅力です。
この記事では、港区で訪問看護師として働くメリットや、求人の特徴、実際の働き方まで詳しくご紹介します。
都心で「自分らしく働きたい」と考えている方は、ぜひご一読ください。港区で訪問看護師として働くメリット

アクセス抜群のエリアで通勤しやすい
港区は東京メトロ・都営地下鉄・JR各線が充実しており、都内各地からのアクセスが抜群です。
- 六本木・表参道・白金高輪・田町・浜松町など、主要駅から徒歩圏内に事業所が多く、通勤時間を短縮できるのは大きな魅力。
- 原付や車がなくても、電動自転車や公共交通機関で十分にカバー可能な地域です。
「移動が多い仕事は大変そう…」という方も、港区であれば移動の負担が少なく、ストレスフリーに働けます。
高収入が狙える求人も多数
港区の訪問看護求人は、他エリアと比べて給与水準が高めな傾向があります。
- 正看護師の常勤で【月給35万〜40万円】スタートの求人も
- 管理者候補やリーダー職で【月給45万円以上】も可能
- 訪問件数やインセンティブ制度により年収アップも見込める
また、医療依存度がやや高めな利用者層が多いため、看護師としてのスキルをしっかり活かせる点も評価されています。
多様なライフスタイルに対応できる職場環境
港区のステーションは、多様な働き方を尊重している事業所が多いのも特徴です。
- 時短勤務・週3勤務・曜日固定勤務 など柔軟なシフト対応
- 小さな子どもがいるスタッフの突発的なお休みにも対応
- 土日休み・オンコールなしでも正社員として働ける求人も
「ライフステージに合わせた働き方を続けたい」という方にも、長く活躍できる環境が整っています。
港区の訪問看護求人の傾向と特徴

医療機関との連携が強く、医療的ケアも充実
港区は大学病院やクリニックが多く、医療機関との連携がスムーズな地域です。
訪問看護ステーションでも以下のようなケースに関わることが多く、スキルアップにも最適です。- 人工呼吸器や気管カニューレ管理
- 点滴、褥瘡処置、終末期ケア
- がん患者や神経難病の在宅療養支援
このため、「医療処置の経験を積みたい」「スキルを維持したい」という看護師にも好まれています。
ITツール導入で効率的な訪問が可能
港区内の多くの訪問看護ステーションでは、業務のIT化が進んでおり、効率的に働ける環境が整っています。
- 電子カルテやタブレットでの記録入力
- 訪問スケジュールの自動割当てシステム
- グループチャットやビデオ通話での情報共有
紙カルテ時代と比べて記録・連絡の時間が短縮され、“記録のための残業”が大きく減っているのも魅力です。
オンコールなしの柔軟な働き方も可能
「訪問看護=オンコールが大変そう…」といった不安をお持ちの方も多いかもしれませんが、港区にはオンコールなしの求人も多数あります。
- 専任スタッフがオンコール対応する体制あり
- 日勤常勤(オンコールなし)でも年収400万〜可能
- 非常勤で週3日・扶養内勤務もOK
ワークライフバランスを大切にしたい方にとって、港区は無理なく長く続けられる訪問看護の職場が揃っていると言えるでしょう。
港区のステーションが求める人材とは

未経験者・ブランクOKの理由
多くのステーションでは、同行訪問によるOJT体制や、業務マニュアルの整備が進んでいるため、訪問看護が初めての方でも安心して働き始められます。
- 入社1ヶ月〜2ヶ月間は先輩とペアで訪問
- 記録・移動・対応マナーなどを一からレクチャー
- 管理者やリーダーが日々相談に乗ってくれる体制
「経験よりも意欲を重視します」という事業所も多く、再スタートやキャリアチェンジに最適なフィールドです。
ホスピタリティと地域医療への理解が重要
港区には高齢者だけでなく、在宅療養を希望する富裕層や、外国人居住者など多様なライフスタイルの利用者がいます。
そのため、求められる人物像としては:- 患者さんと真摯に向き合える姿勢
- 柔らかい対応・傾聴力
- 地域医療の重要性への理解と共感
「医療+ホスピタリティ」という感覚が、港区の訪問看護師には求められる傾向です。
実際に働くスタッフの声

都心でキャリアと家庭を両立できた40代ナース
- 「六本木にあるステーションに勤務していますが、訪問は基本電動自転車。1日4〜5件で16時には退勤。記録もアプリで簡単に済むので、家事との両立ができています。」
- 都心=忙しい、というイメージとは裏腹に、効率よく働ける体制が整っているため、ママナースからも人気があります。
「患者さんと深く向き合える」と語る30代スタッフ
- 「急性期病院時代は忙しさに追われる毎日でしたが、訪問では患者さん一人ひとりとじっくり関われる時間があります。自分の看護観を活かして働けるのが嬉しいです。」
- 医療的なケアの質も高く、専門性を活かしながら“人と向き合う看護”ができる職場として、男性看護師の転職先としても選ばれています。
まとめ|港区で自分らしい看護師ライフを実現しよう

港区での訪問看護は、「都心であることの不便さ」よりも、アクセス・待遇・働きやすさといったメリットが上回る環境です。
- 電車や徒歩で移動でき、通勤も訪問も楽々
- 高収入・好待遇の求人が多く、やりがいも◎
- オンコールなし・短時間勤務など柔軟な働き方が可能
- 未経験・ブランク明けでも安心の教育体制
これから新たな働き方に挑戦したい方も、長く安心して働ける場所を探している方も、港区の訪問看護求人をぜひ一度チェックしてみてください。
FAQ(よくあるご質問)

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港区の訪問看護求人は給与が高いって本当ですか?
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はい。
港区は他エリアに比べて給与相場が高めで、月給35万円以上の求人も多数あります。インセンティブ制度を導入している事業所もあります。
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港区の訪問看護は英語が必要ですか?
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一部のエリア(麻布・六本木など)では外国人対応が必要なケースもありますが、通訳が同行したり、日本語対応のみの利用者も多いため必須ではありません。
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港区でオンコールなしの訪問看護求人はありますか?
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あります。オンコール専任スタッフがいる事業所や、オンコール免除OKの常勤求人も多数あります。家庭事情に応じて選べるのが港区の強みです。
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移動手段は車が必要ですか?
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港区は公共交通機関と徒歩・自転車での移動が中心です。原付や車が不要な職場も多く、運転に不安がある方でも安心して働けます。